พักร้อน
สิทธิวันลาพักร้อน ที่ HR ควรรู้
คำพิพากษาศาลฎีกา Education Pages Public figure Writer รู้ไว้ ก่อนเป็นคดี by Thira Thanakarnjanasuth Videos การลาพักร้อน คืออะไร
Regular
ราคา
1000 ฿ THB
Regular
ราคา
Sale
ราคา
1000 ฿ THB
ราคาต่อหน่วย
/
per
เว็บไซต์ พักร้อน คำพิพากษาศาลฎีกา Education Pages Public figure Writer รู้ไว้ ก่อนเป็นคดี by Thira Thanakarnjanasuth Videos การลาพักร้อน คืออะไร พักร้อน พักร้อน กับค่ายบายมี ผลงานเพลง แก้ สตูดิโออัลบั้ม แก้ ชุด แฟลช และ ชรัส ชุด ชรัส พักร้อน ขอบคุณฟ้า; ดวงใจ; สุดสัปดาห์; คำหวาน
พักร้อน วันลาและสิทธิการลาตามกฎหมาย ประกอบด้วย ลาพักร้อน : ไม่น้อยกว่าปีละ 6 วัน ให้แก่ลูกจ้างที่ทำงานมาเกิน 1 ปี สามารถยกหรือเลื่อนไปสะสมใน ตามพระราชบัญญัติ คุ้มครองแรงงาน พศ 2541 มาตรา 30 ระบุไว้ว่า พนักงานทุกคนมีสิทธิได้รับ ลาพักร้อน หรือวันหยุดพักผ่อนประจำปี อย่างน้อย คนละ 6 วัน ต่อปี ประเทศไทยมีกฎหมายคุ้มครองสิทธิ ให้คนทำงานสามารถลาพักร้อน ได้ขั้นต่ำ 6 วัน สำหรับลูกจ้างที่ทำงานเกิน 1 ปี และสามารถ ยกวันลาไปสะสมในปีอื่นได้